Ascolta gratis la prima parte dell’audio guida (con trascrizione):

Audio clip: Adobe Flash Player (version 9 or above) is required to play this audio clip. Download the latest version here. You also need to have JavaScript enabled in your browser.

Motivare un gruppo di persone, collaboratori o dipendenti è una sfida quotidiana.
Riuscire ad individuare le azioni da compiere – a volte – è come esplorare un terreno camminando in punta di piedi.

Esistono delle strategie?
Sulla base della mia esperienza personale, terrei lontane definizioni “strategiche” e mi concentrerei molto sull’aspetto umano e il valore che ogni persona offre a te e agli altri.

Troverai innumerevoli libri di testo, pagine web e pareri diversi sull’argomento. Nella guida che stai per leggere ti elenco invece i cinque aspetti – secondo me – basilari per riuscire a coinvolgere i tuoi dipendenti.

O se preferisci: come gettare le fondamenta per costruire un team e rafforzare il senso di appartenenza tra i collaboratori.

Giuseppe scusami, io ho diversi anni d’esperienza e conosco bene la mia azienda, adesso tu pensi di risolvere ogni problema?

Sono d’accordo con te. La mia esperienza sulla tua azienda è sicuramente inferiore, ma nella guida porterò la tua attenzione su alcuni aspetti comunicativi e di relazione, principale argomento dei miei studi e delle mie esperienze.

Conosco insegnanti con grandi competenze, conoscenze e riescono ad esternare solo il 20% delle proprie capacità perché comunicano o si relazionano male con gli studenti.

Istruzioni per l’uso:

  • il buon esempio parte da te: valuta ogni azione che compi con i tuoi collaboratori
  • prima di motivare gli altri, motiva te stesso
  • Mantieni alta la concentrazione sugli obiettivi da raggiungere

Ecco i cinque punti di cui ti parlerò:

  1. L’ascolto
  2. La torcia ad ampio raggio
  3. I complimenti
  4. Amici o colleghi?
  5. Quanto sei struzzo?

Se sei pronto, iniziamo il nostro viaggio

[Fine prima parte gratuita]

Ti interessa la guida completa?

A chi è rivolta?

  • Chiunque si trovi a gestire un team di dipendenti o collaboratori in qualsiasi settore
  • Chi desidera apprendere in poco tempo delle informazioni essenziali
  • Chi vuole liberarsi dai dubbi e scoprire i punti importanti per creare un team vincente

Cosa contiene?

  • Guida pratica composta da 6 tracce audio (620 secondi)
  • Ebook con trascrizione completa dell’audio guida
  • Infografica e immagini integrate nel file pdf